人材育成

“人材育成”に関する経済レポート一覧：5203本

 ■令和7年度 経済産業省デジタル関連施策について～半導体・AI産業の振興：JIPDECレポート

 ■日本公庫・研究ワークショップ「中小製造業におけるリスキリングの現状」（1月27日実施）【動画】

 ■エッセンシャルワークの未来～持続可能な働き方を探る：デジタルツールが管理者に「マネジメントの視点」を育む～社会福祉法人むそう

 ■バッテリー人材育成の方向性2025

 ■企業におけるグローバルタレントマネジメントに関する事例集

 ■第4回 航空機の脱炭素化に向けた新技術官民協議会【開催資料】

 ■商社が取り組むDX～DX を取り巻く現状と日本貿易会の取り組み
掲載日：2025-03-18 発表元：日本貿易会
キーワード：商社 DX | 伊藤忠商事 DX | デジタル活用 | 伊藤忠丸紅鉄鋼 | 兼松 | 興和...

 ■20周年記念対談「国際卓越研究大学と知財戦略」～世界トップレベルの研究成果を社会実装へ

 ■OJTとは？意味や目的、効果的な進め方を徹底解説！

 ■2025年農業経営者からの提言書～食料の安定供給の永続・世界と戦える農業経営に向けて～

 ■未来の水ビジョン懇話会５ 「川は水みんフラ人材育成の場」

 ■SEA銀行業界のデジタル時代を制する人材マネジメント

 ■令和5年度 広域関東圏における半導体産業振興・人材育成確保に向けた課題解決モデル調査事業報告書

 ■調査ニュース 2025年3月号～最近の北海道内経済動向 / 2024年道内の輸出動向 / Web3.0を活用した地域課題解決の動き / 秋冬に旬を迎える食材が上位となった札幌市の消費支出...

 ■マレーシアのデジタル人材需要の変化と求められる育成戦略：地域・分析レポート

 ■人材育成と能力開発の現状と課題に関する調査（企業調査、労働者調査）～自己啓発を行った人は 14.9％。実施しない理由（複数回答）は「仕事が忙しくて時間が取れない」が3割超、「自己啓発を行っても会社で評価されない」が約4分の1

 ■COOやオペレーションリーダーが取り組むべきこと PwCパルスサーベイに基づく最新の知見

 ■高度外国人材受入れ拡大に向けた各国大学と現地雇用の実態等に係る調査

 ■ゲーミフィケーションを活用した人材育成等に関する調査事業 報告書

 ■オピニオン：提案型企業誘致で地方を変える

 ■シリーズ：ファイナンス人材 次世代ファイナンス人材の育成方法

 ■HRデジタルトランスフォーメーションサーベイ2024 ～HRテクノロジーを最大限活用するための5つのFindings

 ■銀行人事戦略の核心（11）人的資本開示を通じて人事戦略を磨き上げる

 ■ACe建設業界 2025年3月号～特集：万博 建築進化論 万国博覧会から読み解く「世界」と「建築」の進化

 ■中国：重点産業の技能人材育成を強化～上海市：海外労働情報

 ■次なる成長に向けた日本製造業の課題 日本企業の経営課題 -製造業編- ～製造業企業の7割超が人材不足、資源価格高騰を重要視　過去最高の利益更新は28％にとどまる

 ■金融分野におけるサイバーセキュリティ対応：金融未来 TechX

 ■第181回「AIがマクロ経済に与える影響（7）」：IoT、AI等デジタル化の経済学

 ■AI人材をめぐる状況と政策課題～EUの取組を参考に：Issue Brief

 ■月刊 経団連 2025年3月～特集：「付加価値最大化」と「人への投資」の好循環の加速

 ■女性トラックドライバー採用成功事例集2～「女性が働きやすい職場づくり」のヒント～（令和7年2月発行）

 ■価値創造のためのイノベーションの再考 第8回 デジタル技術を活かしたイノベーション推進のための人材育成

 ■量子技術の研究開発に関する最新動向について：量子科学技術委員会

 ■信用金庫の新しいビジネスモデル策定（2024-24）～本部DX人材の育成策：ニュース＆トピックス

 ■CHINA BUSINESS MONTHLY 2025年3月号～「中国自動車の知能化時代」で岐路に立つ日本車メーカー / 中国の人口減少の実態と対応 / 中国のロボット応用の促進と市場拡大の展望...

 ■産業保安分野における投資効果及び人材育成策等に関する調査

 ■部下の成長支援を目的とした1on1ミーティングに関する定量調査～1on1を経験した部下は約6割

 ■若者といかに向き合うか人材獲得、育成から考える：若手の活躍に向けて

 ■事例：AI予測モデルでデータ分析高度化に挑む、東邦ガス情報システム ～成功の秘訣とデータ人財育成の取り組み
掲載日：2025-02-22 発表元：NTTデータ
キーワード：インフラ企業 | データ分析 | データ活用 | DataRobot | 保安業務 | 予測精度...

 ■外国人を雇用していると回答した中小企業・農林水産業者の30.7％が外国人の採用に「満足している」～「中小企業等における外国人雇用に関するアンケート」結果の概要

 ■杜市立甲陽病院：看護業務の見直しが生んだ職員の意識改革

 ■事例集「ともに学び ともに育つ 商工会議所の教育支援活動 ～地域課題の解決と人材育成の両立を目指して～」

 ■部下を主役に押し上げる育成法とは～スキャフォルディングの活用～

 ■報告書「北陸企業DE＆I推進の取組み～女性活躍推進10年の歩みとこれからのダイバーシティ」

 ■2040年を見据えた教育改革～個の主体性を活かし持続可能な未来を築く～

 ■DX先行企業は高度なデジタル人材育成を実践中。一方、遅行企業の5社に1社が手つかず。～国内企業のデジタル人材育成とナレッジ共有の実態調査結果を発表
掲載日：2025-02-19 発表元：IDC Japan
キーワード：デジタル人材育成 | DX先行企業 | ナレッジ共有 | 

 ■金融経済教育の認知・実施状況と人材育成への統合～企業の認知度は6割を超えるも、取り組み進まず。持続的な人材育成戦略の一環として位置づけることが重要に：経済分析レポート

 ■人への投資と企業戦略に関するパネル調査（JILPT企業パネル調査）（第２回）：調査シリーズNo.249

 ■対談：五神真 氏 第58回 科学技術イノベーションによる日本の再興と産学官連携への期待

 ■ウェルス・マネジメント業界のインフラを目指すエンベストネット：ウェルス・マネジメントの方向性【要約】

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